後継者人材バンク

Human Resources Succession Bank

後継者人材バンクの目的

当センターでは、創業による事業引継ぎ支援を強化するため、「後継者人材バンク」として創業予定者の登録募集を開始することとなりました。
創業を目指す起業家と後継者不在の中小企業とをマッチングすることで、起業家の創業実現と後継者不足に悩む事業主の事業継続を支援します。
あらゆる業種（例：建設業、製造業、個人商店、飲食店等）でご相談をお受けしています。当センターへの相談料は無料です。

※当事業は、後継者不在の事業主の経営者候補として、起業家を引き合わせるものであるため、従業員としての雇用のあっせんを行うものではありません。

事業承継による企業のメリット・デメリット

メリット

想定される利点
- ゼロからの起業でないため、少資金での創業が可能
- Uターン・Iターンを活かし、経営者になることも可能
- 顧客、仕入先、店舗等の経営資源を引継ぎ低リスク起業
- 知名度、ノウハウ、知識等の目にみえない資産を活かせる
- 事業存続を望む地域、取引先の期待に応えられる
- 事業に精通した事業主のアドバイスを受けることが可能
デメリット

課題となる問題点
- ゼロからの起業と比較して、経営の自由度は低くなる
- 後継者として、事業主と経営方針をすり合わせる必要がある
- 既存の店舗を引き継ぐ場合、立地や規模が制限される
- 個人保証債務の引継ぎが必要となる場合がある